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5s车间区域标示(车间5s区域划分责任表)

2025-03-24 1542 0 评论 市场管理


  

本文目录

  

  1. 车间5s管理及标准是什么
  2. 工厂车间5s地面划线标准
  3. 车间5s指的是什么
  4. 车间5S管理是什么
  5. 车间5S标语

5S管理包括整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SEIKETSU)、素养(SHITSUKE)。

  

把要与不要的人、事、物分开,再将不需要的人、事、物加以处理,对生产现场的现实摆放和停滞的各种物品进行分类。

  

对生产现场需要留下的物品进行科学合理的布置和摆放,以便用最快的速度取得所需之物,在最有效的规章、制度和最简洁的流程下完成作业。

  

将工作场所之污垢去除,使异常之发生源很容易发现,是实施自主保养的第一步,主要是在提高设备稼动率。

  

通过对整理、整顿、清扫活动的坚持与深入,从而消除发生安全事故的根源。创造一个良好的工作环境,使职工能愉快地工作。

  

努力提高员工的自身修养,使员工养成良好的工作、生活习惯和作风,让员工能通过实践5S获得人身境界的提升,与企业共同进步,是5S活动的核心。

  

5S管理的五大效用可归纳为5个S,即:Safety(安全)、Sales(销售)、Standardization(标准化)、Satisfaction(客户满意)、Saving(节约)。

  

通过推行5S,企业往往可以避免因漏油而引起的火灾或滑倒;因不遵守安全规则导致的各类事故、故障的发生;因灰尘或油污所引起的公害等。因而能使生产安全得到落实。

  

5S是一名很好的业务员,拥有一个清洁、整齐、安全、舒适的环境;一支良好素养的员工队伍的企业,常常更能博到客户的信赖。

  

通过推行5S,在企业内部养成守标准的习惯,使得各项的活动、作业均按标准的要求运行,结果符合计划的安排,为提供稳定的质量打下基础。

  

由于灰尘、毛发、油污等杂质经常造成加工精密度的降低,甚至直接影响产品的质量。而推行5S后,清扫、清洁得到保证,产品在一个卫生状况良好的环境下形成、保管、直至交付客户,质量得以稳定。

  

通过推行5S,一方面减少了生产的辅助时间,提升了工作效率;另一方面因降低了设备的故障率,提高了设备使用效率,从而可降低一定的生产成本,可谓“5S是一位节约者”。

  

参考资料来源:百度百科-5S现场管理法

  

工厂车间5s地面划线标准有:通行线、区域线、斑马线、定制线。

  

黄色或白色箭头,表示通道的通行方向,一般在通道的转弯处、楼梯的起点处进行标示。使用黄色虚线。平时人需站在虚线之外,防止在过道上走的时候,被突然打开的门撞到。

  

区域线通常用于通道和作业区两种情况。用作通道时,应尽量少转弯,避免“∟”转角,在转弯处,z好成45℃的切角或用圆弧过渡。

  

放置灭火器、消防栓、配电箱的前面应画上红色斑马线,斑马线前面的通道应宽敞,不应有堵塞,线内禁放任何物品。

  

主要针对在制品放置场所、作业台、台车、周转箱等,一般采用黄色或白色,但不合格品可采用红色。一般情况下针对具体物品的的线条使用要求:在制品、作业台、垃圾桶等。

  

1、职工应按时上班,不得迟到或早退。

  

2、工作时间不允许随意串岗,无工作任务时应及时通知相关负责人。

  

3、上班时间应该穿工作服,上班不允许穿拖鞋、短裤、赤背或衣帽不整。

  

4、不得在车间工作时与直接负责人、车间主任争吵,或与其它职工相互打骂、嬉闹,违者作书面检讨,态度不好或一月内累计三次者予以解雇,严重者以干扰公司正常生产秩序移交相关机构。

  

5、酒后上班影响工作者,记大过一次。态度不好或一个月累计两次予以解雇,严重者以干扰公司正常生产秩序移交相关机构。

  

6、车间内严禁吸烟,违者罚款。造成危害者,追究其经济、行政及刑事责任。

  

8、偷盗公物或他人财物者,按实物价值10倍罚款,扣发工资予以陪偿,并予以解雇。

  

车间5s指的是开展以整理、整顿、清扫、清洁和素养为内容的活动。“5S”活动起源于日本,并在日本企业中广泛推行,它相当于我国企业开展的文明生产活动。

  

整齐清洁的工作环境,使顾客有信心;由于口碑相传,会成为学习的对象。

  

人人变得有素养;员工从身边小事的变化上获得成就感;对自己的工作易付出爱心与耐心。

  

物品摆放有序,不用花时间寻找;好的工作情绪。

  

所谓的车间5S管理就是整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SETKETSU)、素养(SHITSUKE)五个项目。

  

5S管理起源于日本,并在日本企业内广泛应用。5S通过规范现场、现物,营造一目了然的工作环境,培养员工良好的工作习惯,其最终目的是提升人的品质,养成良好的工作习惯,革除马虎之心,认认真真地对待工作中的每一件事情,遵守规定,自觉维护工作环境整洁明了,文明礼貌,对同事和领导都要有礼貌,注意言谈举止,大家一起营造一个和谐美好的工作环境,从而达到规范化管理。

  

1、车间内废品、边角料当天产生当天处理,入库或从现场清除;

  

2、班组产生的返修品及时返修,在班组内存放不得超过二天,避免与合格品混淆;

  

3、用户返回的产品应及时处理,如暂时没处理,应存放在临时库,不得堆放在生产现场;

  

4、外来产品包装物及时去除,货品堆放整齐,工作现场不能堆放过多带包装外购产品;

  

5、合格部件、产品经检查人员确认后及时入库,不得在班组存放超过一天;

  

6、报废的工夹具、量具、机器设备撒离现场存放到指定的地点;

  

7、领料不得领取超过二天用量的部件材料,车间内不允许存放不需要的材料、部件;

  

8、工作垃圾(废包装盒、废包装箱、废塑料袋)及生活垃圾及时清理;

  

9、窗台、设备、工作台、周转箱内个人生活用品(食品、餐饮具、包、化妆品、毛巾、卫生用品、书报、衣物、鞋)清离现场。

  

做好车间的5S管理工作可以减少企业的生产浪费,增加企业的收益。

  

内容来自http://www.leanchina.cn/

  

1、“以5S为己任,建立温馨安全的工作环境,谋求个人幸福与企业同步成长!”

  

2、“5S活动的宗旨——培养员工的自主意识,创造适宜的人-机环境,营造和谐的团队文化!”

  

3、“5S——严、细、实、精、质、效!”

  

4、“5S——精彩你、我、他,维持靠大家!”

  

5、“让XX因我而精彩,让家人因我而自豪!”

  

6、“铸造最佳现场,挑战自我极限,创建一流XXXX(这里可以填行业或企业名)!”

  

7、“现场——现事——现物一流的理念!一流的员工!一流的XXXX(这里可以填行业或企业名)!

5s车间区域标示(车间5s区域划分责任表)


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